2020.12.09
12月(yuè)7日至9日，成都(dōu)興城集團第三期員工(gōng)素質提升培訓班在四川大(dà)學成功舉辦，集團本部員工(gōng)、二級公司中層管理(lǐ)人(rén)員和(hé)優秀骨幹員工(gōng)共計(jì)58名學員參加培訓，集團組織人(rén)事部主要負責人(rén)參加開(kāi)班儀式并講話(huà)。
本次培訓緊密結合集團改革發展需要，課程緊貼工(gōng)作實際，呈現出以下特點：
一、定位清晰，高(gāo)站位明(míng)确培訓目标
當前正處在深化改革、轉型發展關鍵期，舉辦專題素質提升培訓，助力員工(gōng)提高(gāo)站位，加強知識更新,增強專業(yè)素養,提高(gāo)履職能(néng)力，以更加飽滿的(de)狀态跟上(shàng)集團快速發展的(de)步伐。
（員工(gōng)培訓現場(chǎng)）
二、師(shī)資強大(dà)，高(gāo)規格設置課程内容
邀請四川大(dà)學馬克思主義學院教授羅靜，文(wén)學與新聞學院教授王炎龍、幹天全，商學院教授段穎希，以及市委黨校(xiào)教授童晶，美(měi)國ACI注冊職業(yè)培訓師(shī)彭心奕等，分(fēn)别從理(lǐ)想信念教育、輿情管理(lǐ)、公文(wén)寫作、社交禮儀、成渝雙城經濟圈建設、溝通與協調等方面爲學員們傳道授業(yè)，内容豐富、指導性強，爲大(dà)家今後的(de)工(gōng)作與成長發展提供了支撐。
三、學風紮實，高(gāo)質量推動成果轉化
3天的(de)學習(xí)中，學員們自覺學、主動學、深入學，博采衆長，兼收并蓄，掌握做好工(gōng)作、履行(xíng)職責所必備的(de)各種知識, 将學習(xí)成果轉化爲好的(de)工(gōng)作方法，提升創造性開(kāi)展工(gōng)作的(de)意識和(hé)能(néng)力，體現了興城員工(gōng)勤學善思、遵規守矩的(de)良好形象。
學員們普遍反映，此次培訓層次高(gāo)、内容精、效果好，在今後的(de)工(gōng)作和(hé)生活中，不斷拓寬自己的(de)視野，完善自身的(de)知識結構和(hé)能(néng)力素質，把心思用(yòng)在幹事上(shàng)、把精力放(fàng)到(dào)抓落實中，争當不可(kě)替代的(de)員工(gōng)，實現各項工(gōng)作提質增效，助力集團沖刺世界500強。
