2018.02.23
元旦春節，既是國人(rén)極爲重視的(de)佳節，也(yě)是廉潔問題、作風問題易發、高(gāo)發的(de)關鍵時期。爲确保全體員工(gōng)廉潔過節，潤錦城公司多種措施糾“四風”強作風，積極營造風清氣正節日氛圍。
“兩個(gè)責任”壓牢壓實。公司黨支部積極作爲，及時部署節日期間廉潔從業(yè)、加強作風建設相(xiàng)關工(gōng)作，明(míng)确總要求，督促抓落實，并組織員工(gōng)簽訂《黨員、幹部不違規收送禮金(jīn)承諾書(shū)》188份。各部門、項目經理(lǐ)部層層傳導壓力，分(fēn)項目、分(fēn)班組開(kāi)展傳達學習(xí)會(huì)，并結合具體業(yè)務，對重點崗位、關鍵環節廉潔要求進行(xíng)再次強調。會(huì)後向公司報送信息7份，形成會(huì)議記錄10餘份。
監督檢查不走形式。在積極配合接受集團紀委檢查的(de)同時，公司将專項檢查向基層延伸，向一線輻射。專項檢查組分(fēn)3組重點對各項目廉潔從業(yè)的(de)宣傳落實、勞動紀律、公車(chē)使用(yòng)管理(lǐ)、前期規範性收費專項檢查整改等情況進行(xíng)了檢查和(hé)複查，形成《專項監督檢查表》10份。對檢查發現的(de)問題，堅決督促整改。
教育提醒入腦(nǎo)入心。春節前公司先後召開(kāi)2次警示教育會(huì)，會(huì)上(shàng)通報了2017年市委巡察組巡察期間發現的(de)三起發生在公司内部的(de)典型案例，通報了“成都(dōu)市紀委6起違反中央八項規定精神典型問題的(de)通報”，從根源剖析問題，以案例震懾人(rén)心。同時積極運用(yòng)短信、微信公衆号，推送廉潔提醒和(hé)案例警示，并在微信公衆号中增設廉潔投訴專欄，接受群衆監督。
通過一系列措施，公司切實向各級員工(gōng)傳遞出了“廉潔不放(fàng)假、作風不松懈、服務不降低”的(de)信号。節日期間，未發現違反“四風”及廉潔從業(yè)情況發生。
