潤錦城:用(yòng)好正反“兩面鏡子”, 深化廉潔文(wén)化教育

2019.10.29

今年以來,潤錦城公司以廉潔教育爲抓手,深入探索廉潔文(wén)化與企業(yè)文(wén)化的(de)高(gāo)度契合,多種措施築牢幹部職工(gōng)思想防線。适逢興城集團警示教育月(yuè)活動,公司積極響應,開(kāi)展專題學習(xí)和(hé)參觀活動,用(yòng)好正反“兩面鏡子”,寓教于學,寓教于事。

201910月(yuè)中旬,潤錦城公司先後組織召開(kāi)了警示教育專題會(huì)和(hé)升庵桂湖暨楊氏宗祠廉潔文(wén)化基地(dì)參觀活動,爲即将到(dào)來的(de)年末歲尾敲起警示鍾,鼓起正能(néng)量。

用(yòng)好反面教材,讓生動的(de)案例震懾人(rén)心。公司組織班子成員、中層管理(lǐ)人(rén)員、重點崗位人(rén)員以及下屬公司班子成員33人(rén)召開(kāi)黨風廉政建設專題會(huì)。會(huì)上(shàng)傳達了成都(dōu)市紀委、國資國企紀工(gōng)委下發的(de)典型案例通報,對通報中同爲市屬國企幹部職工(gōng)出現的(de)不廉潔、不作爲、不如(rú)實彙報個(gè)人(rén)事項、違法酒駕等典型案例進行(xíng)了深入剖析,再次強調了清清白白廉潔從業(yè)、踏踏實實幹事創業(yè)的(de)重要性,并要求各級黨員幹部從案例中汲取深刻教育,舉一反三、引以爲戒。

用(yòng)好正面典型,以清廉家風堅定初心。公司組織中層及以上(shàng)管理(lǐ)人(rén)員、全體黨員近40人(rén)前往升庵桂湖廉潔文(wén)化基地(dì)參觀。廉潔基地(dì)通過“勤廉爲本”“重義守節”“博冠百家”“慎行(xíng)隽永”四個(gè)主題,深入介紹了楊升庵正直不阿的(de)性格,和(hé)楊家恪守“四重”“四足”,博學清廉的(de)家風家訓,促進了參觀人(rén)員感悟曆史,對标自省。

潤錦城公司通過豎起“兩面鏡子”,将正面事迹和(hé)反面案例相(xiàng)對照(zhào),将會(huì)議學習(xí)與現場(chǎng)參觀相(xiàng)結合,将制(zhì)度宣貫與文(wén)化宣傳相(xiàng)呼應,觸動黨員幹部自我思想的(de)碰撞,讓廉潔教育更生動、更深入、更升華。

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